Este miércoles 8 de abril, la Autoridad Nacional de Transparencia y Acceso a la Información (ANTAI) informó que sancionó a 15 servidores públicos tras resolver varios expedientes administrativos vinculados a faltas éticas, nepotismo y conflictos de interés en distintas instituciones del Estado.
Las investigaciones no fueron menores. Alcanzaron entidades como el Instituto Panameño de Habilitación Especial (IPHE), la Universidad de Panamá, el Municipio de Colón, la Universidad Autónoma de Chiriquí, además de los ministerios de Vivienda y de Comercio e Industrias.
Uno de los casos más delicados se detectó en el IPHE. Allí, una directora nacional mantenía bajo su supervisión directa a su propio cónyuge, una situación que viola las normas básicas de imparcialidad en el servicio público. Como resultado, se recomendó la destitución del funcionario involucrado y se sancionó a la directora con una multa equivalente al 50% de su salario.
En la Universidad de Panamá, tanto en Veraguas como en la capital, también salieron a relucir vínculos familiares y conyugales entre funcionarios que derivaron en conflictos de interés y prácticas de nepotismo. Estos casos terminaron en sanciones administrativas para los implicados.
El Municipio de Colón tampoco escapó. Allí se detectaron situaciones similares, lo que llevó a recomendar la destitución de una funcionaria y la aplicación de sanciones económicas a otra, según su nivel de responsabilidad.
En la Universidad Autónoma de Chiriquí, la ANTAI confirmó prácticas de nepotismo que desembocaron en la recomendación de destituir a cinco servidores públicos.
Las acciones también alcanzaron al Ministerio de Vivienda y Ordenamiento Territorial, donde un funcionario fue sancionado por uso inadecuado del tiempo laboral, y al Ministerio de Comercio e Industrias, donde se penalizó a una servidora pública por no cumplir con los requisitos del cargo.
