El Ministerio de Educación (Meduca) encendió la chispa en el gremio educativo con un anuncio que ha dado de qué hablar: el pago de la segunda partida del Décimo Tercer Mes no llegará completo para todos los docentes, sino proporcional a los días trabajados. La medida impactará directamente a quienes participaron en la reciente paralización de labores y se ausentaron de sus puestos de trabajo.
Según lo establecido por la institución, el desembolso se hará este jueves 7 de agosto de 2025, siguiendo el calendario regular. Sin embargo, para los educadores que no asistieron a clases, el monto será calculado en función de los días efectivamente laborados durante el período correspondiente. Esto significa que cada ausencia registrada se reflejará en la cifra final que reciban.
El Meduca subrayó que esta decisión no es un castigo, sino el cumplimiento de las normas vigentes que rigen el servicio público. “Esto implica las deducciones regulares y correspondientes al período de inasistencia en el servicio público, para el cual fueron contratados”, destacó la entidad en su comunicado.
La medida se da tras semanas de tensión entre el ministerio y algunos sectores docentes, que protagonizaron protestas y cierres de calles para exigir mejoras salariales y condiciones de trabajo. Aunque el paro terminó, sus efectos todavía se sienten, ahora en el bolsillo de quienes decidieron sumarse a la huelga.
El Décimo Tercer Mes es un derecho que perciben los trabajadores en Panamá, dividido en tres partidas al año, y que representa un alivio económico importante para muchas familias. En esta ocasión, la deducción proporcional por inasistencia no solo reduce el monto a recibir, sino que también envía un mensaje claro sobre las reglas del juego en la administración pública: pago completo solo por trabajo completo.
En su comunicado, el Meduca reiteró su compromiso con la transparencia en el manejo de los recursos del Estado y con el cumplimiento estricto de la ley. También dejó claro que seguirá aplicando los mecanismos administrativos correspondientes en casos de ausencias no justificadas.
Mientras algunos docentes aceptan la decisión como una consecuencia prevista, otros han manifestado su inconformidad, argumentando que las ausencias obedecieron a la defensa de derechos laborales. Sin embargo, la institución insiste en que la proporcionalidad del pago está respaldada por la normativa vigente.
Este jueves, cuando se hagan los depósitos, muchos docentes podrán confirmar el impacto de esta decisión en su cuenta bancaria. Un recordatorio tangible de que cada día de trabajo —o de ausencia— cuenta, y se refleja al final del mes… o en este caso, en la quincena del Décimo Tercer Mes.
